Для итогового междисциплинарного экзамена

Тема вопросов и заданий

Для итогового междисциплинарного экзамена

по специальности 080110 «Экономика и бухгалтерский учет»

1. Учет денег в кассе, на расчетных и текущих счетах.

2. Формы и учет безналичных расчетов.

3. Учет расчетов с подотчетными лицами и другими кредиторами и дебиторами.

4. Синтетический учет главных средств производства поступление, выбытие и

внутреннего перемещения.

5. Способы начисления и синтетический учет амортизации главных Для итогового междисциплинарного экзамена средств.

6. Синтетический учет нематериальных активов.

7. Инвентаризация и переоценка главных средств.

8. Способы оценки производственных припасов.

9. Учет расчетов по налогу на добавленную цена.

10. Учет расчетов по начислению страховых взносов.

11. Способы учета эксплуатационных расходов.

12. Порядок расчета зарплаты.

13. Аналитический учет начисления, рассредотачивания и удержаний из зарплаты.

14. Учет доходов от перевозок.

15. Виды и Для итогового междисциплинарного экзамена расчет удержаний из зарплаты.

16. Учет капитала и резервов.

Педагог: Древич В.А.

Задачки.

для итогового междисциплинарного экзамена

по специальности 080110 «Экономика и бухгалтерский учет»

Задачка № 1

Акцептован счёт поставщика за станок, покупная цена которого 480 тыс. руб. Начислен НДС –? Расходы по доставке составили 7500 руб. Начислен НДС – ? Начислена зарплата – 1500руб. и начислены страховые взносы Для итогового междисциплинарного экзамена -?. Найти первоначальную цена станка. Составить бухгалтерские проводки.

Задачка № 2

Приобретены материалы от поставщика на сумму 20 тыс.руб. + НДС-? . За разгрузку материалов начислена зарплата в размере 300 руб., с которой произведены начисления страховых взносов- ?. Доставка материалов осуществляется своим транспортом – 1500 руб. Счёт поставщика оплачен, предъявлен бюджету НДС для возмещения. Найти фактическую цена материалов Для итогового междисциплинарного экзамена. Составить бухгалтерские проводки.

Задачка № 3

Организация разработала программки для ЭВМ. Израсходовано материалов на сумму 20 тыс.руб. Зарплата – 40 тыс.руб. Начислены страховые взносы-? . Программка ЭВМ введена в эксплуатацию. Найти цена программки ЭВМ. Составить бухгалтерские проводки.

Задачка № 4

Организация заполучила у поставщика железобетон на сумму 74100 руб. (в т.ч. НДС-?). Списаны командировочные Для итогового междисциплинарного экзамена расходы менеджера организации, связанные с доставкой ж/б – 700 руб. Оплачено поставщикам за приобретенные материалы за счёт аккредитива. Акцептован счёт организации ООО «Темп» за консультационные услуги на сумму 2140 руб. (в т.ч. НДС-?). НДС предъявлен бюджету для возмещения. Приобретенные материалы списаны в основное создание. Найти фактическую цена материалов. Составить бухгалтерские проводки.

Задачка Для итогового междисциплинарного экзамена № 5

Высчитать зарплату и сумму к выдаче на руки Смирнову Б.В.за февраль месяц – рабочему 5-го разряда по оплате труда 2 уровня. Имеет 2-х малышей в возрасте до12 лет. Отработал весь месяц февраль 2012 года. Премия – 30%. В января был отпуск без сохранения зарплаты.

Задачка № 6

Иванов А.С. – рабочий 4-го Для итогового междисциплинарного экзамена разряда по оплате труда 3 уровня. Ему предоставили больничный лист по временной нетрудоспособности на 7 дней с 5 февраля 2012 года по 13 февраля 2012г. Другие деньки рабочие. Страховой стаж – 9 лет. Его зарплата за 12 месяцев, предыдущих месяцу заболевания - 71593,58 руб. Количество календарных дней за этот период – 338. Премия в месяц февраль составляет 50 %. Начислить сумму по временной Для итогового междисциплинарного экзамена нетрудоспособности и зарплату за февраль 2012 года.

Задачка № 7

Начальная цена объекта главных средств, применяемого в главном производстве- 58800 руб. Срок полезного использования - 5лет.

Нужно высчитать суммы амортизационных отчислений линейным методом, по годам и месяцам эксплуатации. Составить бухгалтерскую проводку.

Задачка № 8

Согласно табелю рабочего времени за март месяц экономист производственного отдела Смирнова Т.И Для итогового междисциплинарного экзамена. (оклад 18000 руб.). С 1 по 3 апреля 2012 года был отпуск без сохранения зарплаты, а с 4 по 30 апреля рабочие деньки. Нормировщик Серёгина Р.С. - оклад 16000 руб. По результатам работы за апрель премия составила -50% . Найти сумму зарплаты в месяц.

Задачка № 9.

Организация переоценивает объект главных средств. Текущая (восстановительная) цена объекта на дату переоценки Для итогового междисциплинарного экзамена составляет 33 600 руб. начальная цена объекта -28 000руб.; сумма начисленной амортизации 4 000 руб. Найти сумму дооценки объекта и дооценки амортизации. Составить бухгалтерскую проводку.

Задачка № 10.

Начальная цена объекта главных средств, применяемого в главном производстве- 160 000 руб. Срок полезного использования - 10лет.

Нужно высчитать суммы амортизационных отчислений методом уменьшаемого остатка, по годам и месяцам эксплуатации. Составить бухгалтерскую Для итогового междисциплинарного экзамена проводку.

Задачка № 11.

Получен на склад от поставщика станок, покупная цена которого 550 тыс. руб. Начислен НДС -? Расходы по доставке составили 5 тыс. руб. Начислен НДС - ? Начислена зарплата – 1300руб. и начислены страховые взносы-? Найти первоначальную цена станка. Составить бухгалтерские проводки.

Задачка № 12.

Реализовано основное средство с начальной ценой 10 млн.руб. Начисленный износ 2 млн Для итогового междисциплинарного экзамена. руб. Издержки, связанные с реализацией: начислена зарплата рабочим за демонтаж оборудования -100 тыс.руб.. Начислены страховые взносы-?. На расчетный счет зачислена выручка -12млн.руб., в том числе НДС -2млн.руб.

Найти денежный итог. Составить бухгалтерские проводки.

.

Задачка № 13

Служащая компании Ташкова М.И. с окладом 19 300 руб.

Дополнительно:

-в январе кроме Для итогового междисциплинарного экзамена оклада получила премию по итогам работы за прошедший год – 17 200 руб. и 2 000 руб. в порядке оплаты за работу в торжественные деньки.

-в феврале оказана вещественная помощь в сумме 7 700 руб.

На иждивении у нее трое несовершеннолетних деток, которых она воспитывает одна (как единственный родитель) (заявление на стандартные вычеты, документы, подтверждающие наличие деток в Для итогового междисциплинарного экзамена бухгалтерии имеются). Начислить зарплату. Удержать налог на доходы физических лиц в январе и феврале. Составить бухгалтерские проводки.

Задачка № 14

Норма выработки рабочего – 20 деталей в денек. Сдельная расценка – 40 руб. за одну деталь. По положению о премировании за выполнение нормы выработки при отсутствии брака работнику выплачивается месячная премия – 30 процентов от заработка Для итогового междисциплинарного экзамена. В месяц, состоящий из 20 рабочих дней, работник сделал 500 деталей (брак в работе допущен не был). Высчитать зарплату за данный месяц. Начислить страховые взносы. Составить бухгалтерскую проводку.

Задачка № 15

Начальник отдела продаж ООО «Астра» И.Д. Данилина собирается в отпуск на 10 дней с 18 июля 2012 года. Рас­четный период год Для итогового междисциплинарного экзамена (с июля 2011 года по июнь 2012 года). Сумма доходов за год составила 780 000 руб. В апреле 2012 года Данилина была на больничном 14 дней. По ито­гам 2011 года она получила премию в размере 150 000 руб.

Педагог: Древич В.А.

Задачка 16

Начальник отдела продаж О.Л. Скобелев организации «Астра» в июне 2012 года оправился в отпуск на Для итогового междисциплинарного экзамена 14 дней. Расчет отпускных будет смотреться последующим образом.Расчетный период в организации - 12 месяцев. Зна­чит, в расчет принимается время работы с мая 2012 го­да по июнь 2011 года. Оклад Скобелева составляет 60 000 руб. за месяц. В течение года он не получал пре­мий. Зработная плата не повышалась и не индексиро­валась Для итогового междисциплинарного экзамена.В апреле 2012 года сотрудник был в трехдневной командировке. В январе 2012 года находился на боль­ничном 6 дней. В августе 2011 года Скобелев был в опла­чиваемом отпуске 10 дней.Для наглядности построим таблицу:

Месяц расчетного периода Количество календарных дней в расчетном периоде Количество фактических календарных дней, которые отработал сотрудник
Май 2012 года
Апрель 2012 года
Март Для итогового междисциплинарного экзамена 2012 года
Февраль 2012 года
Январь 2012 года
Декабрь 2011 года
Ноябрь 2011 года
Октябрь 2011 года
Сентябрь 2011 года
Август 2011 года
Июль 2011 года
Июнь 2011 года

Общая сумма выплат за расчетный период составила

662 842 руб.

Так как Скобелев отработал 9 месяцев полно­стью, то количество календарных дней, учитываемых при исчислении отпускных, составит:

9 мес. х 29,4 = 264,6 дн.

Дальше определим количество дней Для итогового междисциплинарного экзамена, которые учиты­ваются при расчете отпускных, при условии, что месяц отработан не вполне:

в апреле: 29,4 : 30 х 18 = 17,64;

в январе: 29,4 : 31 х 10 = 9,48;

в августе: 29,4 : 31 х 13 = 12,33.

Полное количество дней в расчетном периоде соста­вит:

БЕТ 20 (23, 25, 26, 29, 44...) КРЕДИТ 96

- начислен резерв на оплату отпусков работникам.

При начислении отпускных за счет соз­данного резерва сделайте записи:

ДЕБЕТ Для итогового междисциплинарного экзамена 96 КРЕДИТ 70

- начислены отпускные работникам ор­ганизации;

ДЕБЕТ 96 КРЕДИТ 69-1, 69-2, 69-3

- начислены страховые взносы во вне­бюджетные фонды и взносы на страхова­ние от злосчастных случаев на производ­стве и проф болезней.

Если по окончании текущего года в ре­зерве остались неизрасходованные суммы, то их нужно сторнировать. Для этого сделайте Для итогового междисциплинарного экзамена в учете запись:

ДЕБЕТ 20 (23, 25, 44... ) КРЕДИТ 96

- сторнирована сумма неиспользован­ного резерва.

Задачка № 1

Акцептован счёт поставщика за станок, покупная цена которого 480 тыс. руб. Начислен НДС –? Расходы по доставке составили 75 тыс. руб. Начислен НДС – ? Начислена зарплата – 1500руб. и начислены страховые взносы ()

Найти первоначальную цена станка.

Решение:

1) Д 08

К 60 - 480000 - Акцептован счёт поставщика

2) Д 19

К 60 (480000*18%)/100% = 86400 - На Для итогового междисциплинарного экзамена сумму НДС (18%)

3) Д 08

К 60 75000 - Расходы по доставке

4) Д 19

К 60 (75000*18%)/100% = 13500 - Начислен НДС (18%)

5) Д 08

К 70 1500 - Начислена зарплата

6) Д 08

К 69 (1500*26%)/100% = 390 - Начислены страховые взносы от зарплаты

7) Д 01

К 08 1) + 3) + 5) + 6) = 480000+75000+1500+390=556890 - ОС приняты в эксплуатацию

Д 08А К

1) 480000 7) 556890

3) 75000

5) 1500

6) 390

ОБД = 556890 ОБК = 556890

Ответ: Начальная цена станка составила 556890руб.

Задачка № 2

Приобретены материалы от поставщика на сумму 20 тыс.руб. + НДС. За разгрузку материалов начислена зарплата в размере Для итогового междисциплинарного экзамена 300 руб., с которой произведены начисления страховых взносов.. Доставка материалов осуществляется своим транспортом – 1500 руб. Счёт поставщика оплачен, предъявлен бюджету НДС для возмещения.

Найти фактическую цена материалов.

Решение:

1) Д 10

К 60 20000 - Приобретены материалы от поставщика

2) Д 19

К 60 (20000*18%)/100% = 3600 - Начислен НДС

3) Д 10

К 70 300 - Начислена зарплата за разгрузку материалов

4) Д 10

К 69 (300*26%)/100% = 78 - Начислен ЕСН от зарплаты

5) Д 10

К 23 1500 - Доставка материалов Для итогового междисциплинарного экзамена своим транспортом

6) Д 68

К 19 =2) =3600 - Предъявлен бюджету НДС для возмещения

7) Д 60

К 51 =1) +2) = 20000 + 3600 = 23600 - Счёт поставщика оплачен

Д 10А К

1) 20000

3) 300

4) 78

5) 1500

ОБД = 21878

Ск = 21878

Ответ: Фактическая цена материалов составила 21878 руб.

Задачка № 3

Организация разработала программки для ЭВМ. Израсходовано материалов на сумму 10 тыс.руб. Зарплата – 40 тыс.руб. Начислен страховые взносы. Программка ЭВМ введена в эксплуатацию. Найти цена программки Для итогового междисциплинарного экзамена ЭВМ .

Решение

1) Д 08

К 10 10000 - Израсходовано материалов

2) Д 08 К 70 40000 - Начислена з/п

3) Д 08

К 69 (40000*26%)/100% = 10400 - Начислен ЕСН от з/п

4) Д 04

К 08 60400 - Программки ЭВМ приняты в эксплуатацию

Д 08А К

1) 10000 4) 60400

2) 40000

3) 10400

ОБД = 60400 ОБК = 60400

Задачка № 4

Организация заполучила у поставщика железобетон на сумму 74100 руб. (в т.ч. НДС). Списаны командировочные расходы менеджера организации, связанные с доставкой ж/б – 540руб. Оплачено поставщикам за Для итогового междисциплинарного экзамена приобретенные материалы за счёт аккредитива. Акцептован счёт организации ООО «Темп» за консультационные услуги на сумму 2140 (в т.ч. НДС). НДС предъявлен бюджету для возмещения. Приобретенные материалы списаны в основное создание. Найти фактическую цена материалов.

Решение:

1) Д 10

К 60 74100 - Приобретён ж/б у поставщика

2) Д 19

К 60

(74100*18%)/100% = 13338

- Начислен НДС

3) Д 10

К 71 540 - Списаны Для итогового междисциплинарного экзамена командировочные расходы менеджера организации

4) Д 60

К 55/1 =1) = 74100 - Оплачено поставщикам за счёт аккредитива

5) Д 10

К 60 2140 - Оплачено организации за консультационные услуги

6) Д 19

К 60 (2140*18%)/118% = 326 - Начислен НДС

7) Д 68

К 19 2) + 6) = 13338+326=13664 - Предъявлен бюджету НДС для возмещения

8) Д 20

К 10 1)+3)+5) = 74100+540+2140 = 76780 - Материалы списаны в основное создание

Д 10А К

1) 74100 8) 76780

3) 540

5) 2140

ОБД = 76780 ОБК = 76780

Ответ: Цена материалов, списанных в основное создание, составила 76780руб.

Задачка № 5

Высчитать зарплату и сумму к выдаче на Для итогового междисциплинарного экзамена руки Смирнову Б.В.за февраль месяц – рабочему 5-го разряда по оплате труда 2 уровня.. Имеет 2-х деток в возрасте до12 лет.. Отработал весь месяц февраль 2012 года. Премия – 30%. В января был отпуск без сохранения зарплаты.

Решение:

Рассчитываем з/п за количество отработанных дней:

З/п за переработанные деньки = 215,68*21=4529,28 руб.

Расчёт Для итогового междисциплинарного экзамена премии:

Премия = (4529,28*30%)/100% = 1358,78 руб.

Рассчитываем сумму зарплаты за февраль:

Сумма з/п за февраль = Сумма з/п за отраб. деньки + Премия

Сумма з/п за февраль = 4529,28+1358,78=5888,06 руб.

Рассчитываем НДФЛ:

Т.к. сумма з/п за февраль < 20000 руб., то

НДФЛ= ((Сумма з/п за февраль – 400-600*количество деток)*13%)/100%

НДФЛ = ((5888,06-400-600*2)*13%)/100%=557 руб.

Рассчитаем сумму к Для итогового междисциплинарного экзамена выдаче:

Сумма к выдаче = Сумма з/п за февраль – НДФЛ

Сумма к выдаче = 5888,06-557=5331,06 руб.

Задачка № 6

Иванов А.С. – рабочий 4-го разряда. Дневная тарифная ставка – 191,56 руб. Ему предоставили больничный лист на 7 дней с 5 февраля. Другие деньки рабочие. Страховой стаж – 7,6 года. Его з/п за 12 месяцев, предыдущих месяцу заболевания, - 71593,58 руб. Количество календарных Для итогового междисциплинарного экзамена дней за этот период – 338. Найти сумму к выдаче. (Премия – 30%, з/п за январь – 5030,65 руб.) Имеет 1-го ребёнка.

Решение:

Определяем размер дневного пособия:

Размер дневного пособия за 12 отработанных месяцев = (Сумма з/п за 12 месяцев / количество кал. дней) *% ужас. Стажа

Т.К. стах. Стаж Иванова =7,6 года, то % ужас. стажа = 80%

Размер дневного пособия Для итогового междисциплинарного экзамена = ((71593,58/338)*80%)/100%= 169,45 руб.

Определяем пособие по больничному листу:

Пособие по б/л = Размер дневного пособия* Количество кал. дней по б/л

Пособие по б/л=169,45*7=1186,15 руб.

Определяем З/п за переработанные деньки

З/п за отраб. деньки = Дневная тарифная ставка* Количество отраб. дней

З/п за отраб. деньки =191,56*16 = 3064,96 руб.

Определяем размер премии

Премия = З Для итогового междисциплинарного экзамена/п за отраб. деньки*30%/100%

Премия = 3064,96 * 30%/100% = 919, 49 руб.

Определяем сумму з/п за февраль

Сумма з/п за февраль = Премия + З/п за отраб. деньки + Пособие по б/л=3064,96+919, 49 +1186,15 = 5170,60 руб.

Определяем сумму з/п нарастающим итогом

Сумму з/п нарастающим итогом = Сумма з/п за февраль + Сумма з/п за январь = 5170,60 + 5030,65 = 10201,25 руб.

Определяем Для итогового междисциплинарного экзамена размер НДФЛ

НДФЛ = ((Сумма з/п за февраль – 400-600*Количество деток)*13%)/100%

НДФЛ = ((5170,60 -1000)*13%)/100% = 542 руб.

Определяем размер пособия по ИЛ

ИЛ = ((Сумма з/п за февраль – НДФЛ)*25%)/100%, т.к. имеет 1-го ребёнка

ИЛ = ((5170,60 – 542)*25%)/100% = 1157, 15 руб.

9. Определяем общую сумму удержаний из з/п

Всего удержано из з/п = НДФЛ + ИЛ

Всего удержано из з/п = 542 + 1157, 15 = 1699, 15 руб.

10. Определяем сумму выдачи Для итогового междисциплинарного экзамена на руки

Сумма к выдаче = Сумма з/п за февраль - Всего удержано из з/п

Сумма к выдаче = 5170,60 - 1699, 15 = 3471, 45 руб.

Задачка № 7-а

Проскурин К.Б. – рабочий 6-го разряда. Дневная тарифная ставка – 311,12 руб. имеет 2-х деток. Отпуск 16 кал. дней с 4-го февраля, другие деньки рабочие. З/п за 12 кал. месяцев, предыдущих отпуску – 110477,63 руб Для итогового междисциплинарного экзамена. 12 месяцев отработал вполне. По итогам месяца начислена премия в размере 30%. 365 – число кал. дней.

Решение:

1. Определяем сумму з/п за отпуск

Т.к. год отработан вполне, то

О = З/п *Д/(12*29,4), где Д – число дней отпуска

О = 110477,63 *16/(12*29,4) = 5010,32 руб.

2. Определяем з/п за переработанные деньки

З/п за отраб. деньки = Дневная тарифная ставка *Количество отраб Для итогового междисциплинарного экзамена. дней

З/п за отраб. деньки = 311,12*9 =2800,08 руб.

3. Определяем размер премии

Премия = З/п за отраб. деньки*30%/100%

Премия = 2800, 08*30%/100% = 840,02 руб.

4. Определяем з/п в месяц

З/п в месяц = З/п за отраб. деньки+Премия+Отпускные

З/п в месяц = 2800,08+840,02+5010,32 = 8650,42 руб.

5. Определяем размер НДФЛ

Т.к. З/п в месяц < 20000, то

НДФЛ = ((Сумма з/п в месяц Для итогового междисциплинарного экзамена – 400-600*количество деток)*13%)/100%

НДФЛ= ((8650,42-400-1200)*13%)/100% = 917 руб.

6. Определяем сумму выдачи на руки

Сумма выдачи на руки = З/п в месяц – НДФЛ

Сумма выдачи на руки = 8650,89 – 917 = 7723,42 руб.

Задачка № 7

Начальная цена объекта главных средств, применяемого в главном производстве- 58800 руб. Срок полезного использования - 5лет.

Нужно высчитать суммы амортизационных отчислений линейным методом, по годам и месяцам эксплуатации. Составить бухгалтерскую проводку Для итогового междисциплинарного экзамена.

(стр.20 «Бухгалтерский учет»)

Задачка № 8

Согласно табелю рабочего времени за март месяц экономист производственного отдела Смирнова Т.И. (оклад 8000 руб.) отработала 20 дней и имела 3 денька отпуска за собственный счёт. Нормировщик Серёгина Р.С. (оклад 6000 руб.) отработала 23 денька. По результатам работы за март работники премируются в размере 15% от фактического заработка. Найти сумму Для итогового междисциплинарного экзамена заработка в месяц, если в месяце 23 рабочих денька.

Решение

Определяем сумму з/п за 1 денек

Сумма з/п за 1 денек = Оклад/Число раб. календарных дней в месяце

Смирнова: Сумма з/п за 1 денек = 8000/23 = 347,83 руб.

Серёгина = 6000/23 = 260,87 руб.

Определяем з/п в месяц

З/п за

Задачка № 9.

Организация переоценивает объект главных средств. Текущая (восстановительная) цена Для итогового междисциплинарного экзамена объекта на дату переоценки составляет 33 600руб. начальная цена объекта -28 000руб.; сумма начисленной амортизации 4 000руб. Найти сумму дооценки объекта и дооценки амортизации. Составить бухгалтерскую проводку.

(стр. 226)_

Задачка № 10.

Начальная цена объекта главных средств, применяемого в главном производстве- 160 000 руб. Срок полезного использования - 10лет.

Нужно высчитать суммы амортизационных отчислений методом уменьшаемого остатка Для итогового междисциплинарного экзамена, по годам и месяцам эксплуатации. Составить бухгалтерскую проводку.

Задачка № 11

Акцептован счёт поставщика за станок, покупная цена которого 480 тыс. руб. Начислен НДС -? Расходы по доставке составили 75 тыс. руб. Начислен НДС - ? Начислена зарплата – 1500руб. и начислены страховые взносы (30%).

Найти первоначальную цена станка.

Решение:

1) Д 08

К 60 480000 - Акцептован счёт поставщика

2) Д 19

К 60 (480000*18%)/100% = 86400 - На сумму НДС Для итогового междисциплинарного экзамена (18%)

3) Д 08

К 60 75000 - Расходы по доставке

4) Д 19

К 60 (75000*18%)/100% = 13500 - Начислен НДС (18%)

5) Д 08

К 70 1500 - Начислена зарплата

6) Д 08

К 69 (1500*26%)/100% = 390 - Начислен ЕСН от зарплаты

7) Д 01

К 08 1) + 3) + 5) + 6) = 480000+75000+1500+390=556890 - ОС приняты в эксплуатацию

Д 08А К

1) 480000 7) 556890

3) 75000

5) 1500

6) 390

ОБД = 556890 ОБК = 556890

Ответ: Начальная цена станка составила 556890руб.

Задачка № 12.

Реализовано ОС с начальной ценой =10млн.р. Начисленный износ =2млн.р. Издержки, связанные с реализацией Для итогового междисциплинарного экзамена: начислена ЗП рабочим за демонтаж оборудования =100т.р. Найти отчисления от ФЗП. На р/с зачислена выручка =12тмлн.р., в том числе НДС =2млн.р.

Найти денежный итог. Отразить ситуацию на счетах БУ. Д47-К01=10млн.р.-реализовано ОС;

Д02-К47=2млн.р.-списан износ;

Д47-К70=100т.р.-начислена Для итогового междисциплинарного экзамена ЗП;

Д47-К69.ФСЗН(35%)=100*0,35=35т.р.;

Д47-К68.чрезв(5%)=100*0,05=5т.р.;

Д51-К47=12млн.р.-поступила выручка на р/с;

Д47-К68.НДС=2млн.р.

Д47-К80=1860т.р.-прибыль. 47

10000 2000

100 12000

12140 14000

Задачка № 13

Служащая конторы с окладом 19 300 руб.

-в январе кроме оклада получила премию по итогам работы за прошедший год – 17 200 руб. и 2 000 руб Для итогового междисциплинарного экзамена. в порядке оплаты за работу в торжественные деньки.

-в феврале оказана вещественная помощь в сумме 7 700 руб.

На иждивении у нее трое несовершеннолетних малышей, которых она воспитывает одна (как единственный родитель) (заявление на стандартные вычеты, документы, подтверждающие наличие деток в бухгалтерии имеются).

Требуется удержать налог на доходы физических лиц Для итогового междисциплинарного экзамена в январе и феврале

Решение:

1.) Январь:

Налоговая база (НБ)

19300руб.(з.п) + 17200 руб.(13ая з.п) + 2000руб.оплата за торжественные деньки) - 400руб.(вычет на работника) - 2000 *3(двойные вычеты как на мама одиночку воспитывающую троих деток до 18 лет) = 32100руб.

Сумма НДФЛ за январь = НБ * НС

32100 *13% = 4173 руб. держит налоговый агент

Февраль:

Налоговая база за январь Для итогового междисциплинарного экзамена - февраль

32100руб. + 19300руб. + 7700руб. - 4000руб. - 2000руб*3 = 49100 Преподовательнаписала, ДОХОДЫ СОБИРАЮТ, а не НБ., делее как следует не правильно.

В январе вычет 400руб. предоставляться не будет, т.к доход нарастающим итогом превысил 40000руб.

Сумма НДФЛ = 49100 *13% = 6383 руб.

Подскажите пожалуйста!

К удержанию в феврале = 6383руб. - 4173 руб. - 2210 руб.

Задачка №14

Норма выработки рабочего – 20 деталей в денек Для итогового междисциплинарного экзамена. Сдельная расценка – 40 руб. за одну деталь. По положению о премировании за выполнение нормы выработки при отсутствии брака работнику выплачивается месячная премия – 30 процентов от заработка. В месяц, состоящий из 20 рабочих дней, работник сделал 500 деталей (брак в работе допущен не был).
Высчитать зарплату за данный месяц. По норме работник в месяц был Для итогового междисциплинарного экзамена должен сделать 400 деталей (20 дет/дн. × 20 дн.), а он сделал 500. Это превышение нормы.
Как следует, заработная плата работника в месяц составит:
– по сдельным расценкам – 20 000 руб. (40 руб/дет. × 500 дет.);
– премия – 6000 руб. (20 000 руб. × 30%).
Заработок в месяц равен 26 000 руб. (20 000 + 6000).

Косвенно-сдельная оплата обычно применяется на производстве при оплате труда вспомогательных Для итогового междисциплинарного экзамена рабочих (наладчиков, ремонтников, электриков, также инженерно-технического и управленческого персонала).
Их зарплата устанавливается зависимо от результатов труда обслуживаемых ими главных работников, бригад либо участков и определяется по сдельным расценкам по каждому объекту обслуживания на единицу работы, выполняемой основными работниками. При таковой форме оплаты труда для начисления зарплаты у бухгалтера должны Для итогового междисциплинарного экзамена бывальщина последующие документы: цеховой наряд (наряд подразделения) на выполнение задания, тарифная ставка (оклад) основного работника, табель учета рабочего времени.
Пример 6

Зарплата инженера-программиста, обслуживающего станки с программным управлением в подразделении, составляет 5 процентов от суммарного фонда зарплаты рабочих, изготовляющих продукцию на этих станках. Эти рабочие находятся на обычный сдельной оплате Для итогового междисциплинарного экзамена труда. В расчетном месяце в цехе было произведено 10 000 деталей по сдельным расценкам 40 руб. за каждую.
Рассчитаем зарплату инженера-программиста. Фонд заработной платы всех рабочих – 400 000 руб. (40 руб/дет. × 10 000 дет.). Заработная плата инженера-программиста – 5 процентов от этого фонда заработной платы, другими словами 20 000 руб. (400 000 руб. × 5%).

Задачка № 15

Начальник отдела продаж ООО «Астра Для итогового междисциплинарного экзамена» И.Д. Данилина собирается в отпуск на 10 дней с 18 июля 2012 года. Рас­четный период год (с июля 2011 года по июнь 2012 года). Сумма доходов за год составила 780 000 руб. В апреле 2012 года Данилина была на больничном 14 дней. По ито­гам 2011 года она получила премию в размере 150 000 руб.

Потому что премия выплачена по Для итогового междисциплинарного экзамена итогам года, но в апреле сотрудник находился на больничном, то ее нужно скорректировать пропорционально отработанным денькам:

(365 - 14) : 365 = 0,96164;

150 000 руб. х 0,96164 = 144 246,57 руб.

Общая сумма доходов, учитываемых для расчета от­пускных, составит:

780 000 + 144 246,57 = 924 246,57 руб.

Расчетный период составит:

29,4 х 11 + 29,4 : 30 х (30 - 14) = 323,4 + 15,68 = 339,08.

Определяем средний дневной заработок:

924 246,57 руб. : 339,08 = 2725,75 руб.

Отпускные составят:

2725,75 руб. х 10 = 27 257,5 руб.

Задачка 16

Начальник отдела продаж О Для итогового междисциплинарного экзамена.Л. Скобелев организации «Астра» в июне 2012 года оправился в отпуск на 14 дней. Расчет отпускных будет смотреться последующим образом.Расчетный период в организации - 12 месяцев. Зна­чит, в расчет принимается время работы с мая 2012 го­да по июнь 2011 года. Оклад Скобелева составляет 60 000 руб. за месяц. В течение года он не Для итогового междисциплинарного экзамена получал пре­мий. Зработная плата не повышалась и не индексиро­валась.В апреле 2012 года сотрудник был в трехдневной командировке. В январе 2012 года находился на боль­ничном 6 дней. В августе 2011 года Скобелев был в опла­чиваемом отпуске 10 дней.Для наглядности построим таблицу:

Месяц расчетного периода Количество календарных дней в расчетном Для итогового междисциплинарного экзамена периоде Количество фактических календарных дней, которые отработал сотрудник
Май 2012 года
Апрель 2012 года
Март 2012 года
Февраль 2012 года
Январь 2012 года
Декабрь 2011 года
Ноябрь 2011 года
Октябрь 2011 года
Сентябрь 2011 года
Август 2011 года
Июль 2011 года
Июнь 2011 года

Общая сумма выплат за расчетный период составила

662 842 руб.

Так как Скобелев отработал 9 месяцев полно­стью, то количество календарных дней, учитываемых Для итогового междисциплинарного экзамена при исчислении отпускных, составит:

9 мес. х 29,4 = 264,6 дн.

Дальше определим количество дней, которые учиты­ваются при расчете отпускных, при условии, что месяц отработан не стопроцентно:

в апреле: 29,4 : 30 х 18 = 17,64;

в январе: 29,4 : 31 х 10 = 9,48;

в августе: 29,4 : 31 х 13 = 12,33.

Полное количество дней в расчетном периоде соста­вит:

ДеБЕТ 20 (23, 25, 26, 29, 44...) КРЕДИТ 96

- начислен резерв на оплату отпусков работникам Для итогового междисциплинарного экзамена.

При начислении отпускных за счет соз­данного резерва сделайте записи:

ДЕБЕТ 96 КРЕДИТ 70

- начислены отпускные работникам ор­ганизации;

ДЕБЕТ 96 КРЕДИТ 69-1, 69-2, 69-3

- начислены страховые взносы во вне­бюджетные фонды и взносы на страхова­ние от злосчастных случаев на производ­стве и проф болезней.

Если по окончании текущего года в Для итогового междисциплинарного экзамена ре­зерве остались неизрасходованные суммы, то их нужно сторнировать. Для этого сделайте в учете запись:

ДЕБЕТ 20 (23, 25, 44... ) КРЕДИТ 96

- сторнирована сумма неиспользован­ного резерва.

Формы, системы и размер оплаты труда работников предприятия, премии, прибавки, также другие виды доходов инсталлируются предприятием без помощи других. Вопросы оплаты труда регулируются при помощи договоров (договоров).

Конституция РФ Для итогового междисциплинарного экзамена гарантирует вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом малого размера оплаты труда. Малый размер оплаты труда устанавливается сразу на всей местности Русской Федерации федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения. В малый размер Для итогового междисциплинарного экзамена оплаты труда не врубаются доплаты и прибавки, также премии и другие поощрительные либо компенсационные выплаты.

Различают номинальную зарплату – это начисленная и приобретенная работником зарплата за его труд за определенный период и реальную зарплату – количество продуктов и услуг, которые можно приобрести за номинальную зарплату.

Тарифная система оплаты труда – это установленные нормативы, при помощи которых регулируется уровень Для итогового междисциплинарного экзамена зарплаты разных групп и категорий работников. Определяется при помощи тарифных ставок в согласовании с тарифной сетью.

Тарифная ставка – абсолютный размер оплаты труда разных групп и категорий рабочих за единицу времени. Начальной является ставка первого разряда. Тарифная ставка является дифференциальной.

Тарифная сетка – служит для установления соотношения в оплате труда зависимо Для итогового междисциплинарного экзамена от уровня квалификации – это совокупа тарифных разрядов и соответственных им тарифных коэффициентов.

Тарифно-квалификационные справочники содержат весь список должностей и специальностей, определяют уровень квалификации (что должен знать, что должен уметь).

Тарифный коэффициент – указывает во сколько раз уровень оплаты труда этого разряда выше оплаты труда работника первого разряда.

Тарифная система оплаты труда делится Для итогового междисциплинарного экзамена на повременную (ординарную и премиальную) и сдельную (ординарную, премиальную, аккордную, прогрессивную, косвенную, коллективную).

Повременная оплата труда – оплата труда за отработанное время, но не календарное, а нормативное, которое предусматривается тарифной системой, т. е. в базе лежат время и тарифная ставка.

Премиальная повременная – к окладу выплачивается определенный размер премии.

Сдельная оплата труда – рассчитывается Для итогового междисциплинарного экзамена при помощи сдельных расценок за единицу выпущенной продукции либо оказанной услуги. Сдельная расценка – устанавливается в трудовом договоре, или в гражданско-правовом договоре.

Сдельно-премиальная – рассчитывается в этом случае, если на предприятии установлены процентные ставки либо премии для работников сдельной оплаты труда.

Аккордная система оплаты труда – эта система предугадывает оплату за Для итогового междисциплинарного экзамена выполнение объема работ в границах договорного отрезка времени; расценка устанавливается на весь объем подлежащих выполнению работ с указанием срока их выполнения.

Аккордно-премиальная – премия за сокращение сроков, достижение свойства.

Косвенная система – применяется во вспомогательном либо обслуживающем производстве. Уровень оплаты труда работников вспомогательного производства ставится в зависимость от уровня оплаты труда рабочих основного Для итогового междисциплинарного экзамена производства, чтоб очень заинтриговать либо обеспечить бесперебойность основного производства (применяется очень изредка).

Прогрессивная оплата труда – зарплата, при которой основная часть в границах установленной выработки выплачивается по нормативной сдельной расценке, а за каждую перевыполненную единицу продукции ведется выплата по завышенным расценкам.

Коллективная (бригадная) – зарплата всего коллектива, которая рассчитывается при помощи коэффициента Для итогового междисциплинарного экзамена трудового роли (КТУ) и отработанного времени меж работниками коллектива.

Бестарифная система носит распределительный нрав.

Система предполагает оплату труда каждого работника его толикой в фонде оплаты труда (ФОТ) и зависит или от квалификационного уровня работника (измеряемого в баллах), или его коэффициента трудового роли (КТУ), отработанного времени и цены 1-го балла.

Система, базирующаяся Для итогового междисциплинарного экзамена на комиссионной базе, подразумевает установление процентной ставки от выручки либо объема выпущенной продукции (в стоимостном отношении), которая будет являться зарплатой работника.

Система плавающих окладов – система, в какой каждый месяц, квартал, полугодие инсталлируются разные оклады зависимо от результатов хозяйственной деятельности предприятия.

Вид, систему оплаты труда, размеры тарифных ставок, окладов, премий и других поощрительных Для итогового междисциплинарного экзамена выплат, также соотношение в их размерах меж отдельными категориями персонала, определяют без помощи других предприятия (организации) и фиксируют их в коллективных договорах.

НМА

Задачка № 1

1) Приобретена лицензия на право выпуска продукции на сумму 35760 руб.

2) Начислен НДС - ?

3) Начислено за услуги консультантов по приобретению лицензии – 6А0

4) Перечислены в оплату деньги Для итогового междисциплинарного экзамена за приобретённую лицензию

000 5) Приобретённая лицензия принята на баланс по начальной цены

6) Списан НДС к возмещению из бюджета

Решение 1) Д 08, К 60 35140 - Приобретена лицензия на право выпуска продукции

2) Д 19, К 60 (35140*18%)/100% = 6325 - На сумму НДС (18%)

3) Д 08, К 76 610 - Начислено за услуги консультантов

Д 08А К

1) 35140 4) 35750

3) 610

ОБД = 35750 ОБК = 35750

Задачка № 2

Условие задачки

Организация разработала программки для ЭВМ. Израсходовано материалов на сумму 10 тыс.руб. Зарплата – 40 тыс Для итогового междисциплинарного экзамена.руб.Начислен ЕСН. Программка ЭВМ введена в эксплуатацию.

Решение 1) Д 08

К 10 10000 - Израсходовано материалов

2) Д 08 К 70 40000 - Начислена з/п

3) Д 08

К 69 (40000*26%)/100% = 10400 - Начислен ЕСН от з/п

4) Д 04

К 08 60400 - Программки ЭВМ приняты в эксплуатацию

Д 08А К

1) 10000 4) 60400

2) 40000

3) 10400

ОБД = 60400 ОБК = 60400

Задачка № 3

Условие задачки

Организация заполучила НМА на сумму 120 тыс. руб. (в т.ч. НДС). Начислен НДС - ? Издержки по приобретению Для итогового междисциплинарного экзамена (регистрации, консультации) составили 510 руб. НМА приняты в эксплуатацию. Сумма НМА оплачена с р/с.

Решение 1) Д 08,К 60 120000 - Организация заполучила НМА

2) Д 19,К 60 (120000*18%)/118% = 18305 - На сумму НДС (18%)

3) Д 08, К 76 510 - Оплачены консультации по

приобретению НМА

4) Д 04, К 08 = 1)+3)=120000+510=120510 - НМА приняты в эксплуатацию

5) Д 60, К 51 =1)=120000 - Сумма НМА оплачена с р/с

Д 08А К

1) 120000 4) 120510

3) 510

ОБД = 120510 ОБК = 120510

Задачка № 4

Условие Для итогового междисциплинарного экзамена задачки

1) Предъявлен счёт покупателю на право использования фирменного знака организации в течении 2-х лет по договорной цены – 2АС000 руб.

2) Списан НДС в бюджет

3) Ост. цена фирменного знака – 10АБ00

4) Определён финансо


dlina-voz-dushnih-potokov.html
dlinnie-volni-kondrateva.html
dlinnij-razgibatel-bolshogo-palca-kisti-m-extensor-pollicis.html